Kui IT-firma Toggl alustas 2014. aastal kaugtööga, siis ei kasutanud ettevõtted veel suures mahus niisugust töötegemise vormi. Toona sai IT-firma kiiresti ka oma õppetunnid, selgus saatest „Lavajutud“.

- IT-firma Toggl kaasasutaja Krister Haav. Foto: Raul Mee
IT-firma Toggl kaasasutaja Krister Haav tõi näite koosolekute läbiviimisest. Tema sõnul tekkis toona olukord, mil osa töötajaid osales koosolekul kontorist ja teised videosilla vahendusel, ent osa otsuseid võeti vastu koosolekuvälisel ajal. Seda peaks tema hinnangul vältima, kuna kaugtöö tegijad võivad sellest järeldada, et neid ei hinnata, mistõttu on sel mõju töötajate moraalile.
Seotud lood
Pankade ja finantstehnoloogia ettevõtete kanda on see, kuidas, kuhu ja kellele liigub raha. Selle juures tiriseb aga jätkusuutlikkuse häirekell.
"Kui vaadata inimesi, kes on langenud petturite ohvriks, siis rünnatakse mitte tehnoloogiat, rünnatakse isikut, tema tundeid ja emotsioone," kinnitas Äritehnoloogia saates Swedbanki finantskuritegude ennetamise ekspert Sergei Balandin.
Valitsus kiitis eilsel istungil heaks ja saatis riigikogule arutamiseks seadusemuudatused, millega muutub töötervishoiuteenus terviklikuks, hõlmates tulevikus lisaks töötajate tervisekontrollile ka ennetustegevusi ning hinnangut töökeskkonnale. Samuti muutub selgemaks töötervishoiu ja tööohutuse reeglite täitmine kaugtööl, kuna senised kaugtöö juhendi nõuded sätestatakse seaduses.
Tööd idufirmas võib võrrelda sõiduga ameerika mägedel nii liikumise kiiruse kui üllatuste rohkuse poolest, kirjutab juhtimistööriista Moticheck kasvu- ja müügijuht Pille Parind-Nisula ja toob välja 7 põhjust, miks tasuks idufirma kasvamiseks ja eduks igapäevaselt tööelus toimuvat kaardistada.
Tänapäeval ei piisa pelgalt ilusast välimusest – tõeliselt edukad digilahendused peavad olema samas ka kasutajasõbralikud, toimivad ja esteetilised.