Kevadel avastasid paljud ettevõtted end olukorrast, kus üleöö oli vaja kaugtööle üle minna. Ühest küljest oli see kindlasti raske, sest muutus toimus äkki. Teisest küljest said ettevõtted ka tänu sellele palju andeks – paljud asjad olid ligadi-logadi, kuid kõigil oli selge, et see on ajutine ja tingitud ülemineku äkilisusest.
Ettevõtted on kolinud traditsioonilistest kontoritest digilmaailma ning töötajate päevad on täitunud virtuaalkoosolekutega. Maailmas on pead tõstmas uus nähtus Zoom fatigue, mis hõlmab endas väsimus- ja läbipõlemistunnet rohketest videokoosolekutest, kirjutab idufirma MySpotit asutaja Hardi Kinnas Äripäevas.
Eile selgusid Kaugtöö Tegija 2020 live-ülekandes kaugtöömärgise saajad. Teiste hulgas said esmakordselt märgise Eesti Energia kontsern, EAS, Pipedrive, advokaadibüroo Sorainen ja Justiitsministeerium. Parimaks kaugtööd soosivaks juhiks kuulutati Mooncascade’i tegevjuht Anu Einberg.
Kui eriolukorra ajal võimaldas distantsilt töötamist kolmveerand tööandjaist, siis värske kaugtöö uuringu kohaselt plaanib kaugtöö kasutamist lähikuudel jätkata 56% ettevõtetest-asutustest, vahendab konverentsid.ee.
Enam kui pooled eestimaalastest sooviksid jätkata osaliselt kaugtöö tegemist ja töötada varasemast rohkem kodukontorist, IT-sektori töötajatest soovib seda aga koguni 71%.
Tänapäeva veebipoed näevad välja väga erinevad sellest, mis nad olid oma lapseeas, 2000. aastate algul. Üks aspekt on siiski jäänud üllatavalt muutumatuks: navigeerimisloogika. Just sellest stagnatsioonist on võtnud nõuks e-kaubandust välja tuua Eesti startup Miros.