Müügitarkvara ettevõte Pipedrive avab 1. juunist pärast rohkem kui kahte kuud oma Tallinna ja Tartu kontorid, kuid ettevõttes tehtud uuringu kohaselt eelistavad juunikuus ligikaudu pooled töötajatest jätkata töö tegemist kodust ning vaid viiendik plaanib hakata kontorit igapäevaselt kasutama.
- Vaid viiendik Pipedrive´i töötajatest plaanib ettevõtte personalijuhi Leelia Rohumaa sõnul hakata kontorit peale avamist taas regulaarselt kasutama. Foto: Helis Hämarsalu
Pipedrive’i personalijuhi Leelia Rohumaa sõnul on viimase paari kuuga muutunud nii töötajate kui ka ettevõtete suhtumine väljaspool kontorit töötamisse ning tõenäoliselt on tulevikus vähemalt IT-sektoris kaugtöö pigem norm kui erand.
“Viimased kaks ja pool kuud on andnud nii inimestele kui ka ettevõtetele kindluse, et väikeseid kohendusi tehes saab suure osa tööst edukalt ära teha virtuaalselt ning kindlasti annab see mõlemale osapoolele tõuke soosida kontoris käimise asemel täielikku või osalist kaugtööd,“ sõnas Rohumaa.
Pipedrive’i Eesti töötajate seas läbiviidud uuringu kohaselt soovib kümnendik vastanutest määramata ajaks alalisele kaugtööle jääda ning vaid viiendik sooviks kontorit igal tööpäeval kasutada. “Uuringu tulemused viitavad trendile, et edaspidi hakkavad töötajad kombineerima kontori- ja kaugtööd, töötades paaril-kolmel päeval nädalas kodust. Kuid kindlasti suureneb ka nende hulk, kes teevad kogu töö ära väljastpoolt kontorit,” sõnas Rohumaa, lisades, et see eeldab ettevõtjatelt sisemiste protsesside kohandamist, et võimaldada töötajatele senisest suuremat paindlikkust töökoha ja -aja osas.
Kontorisse ei taheta esialgu naasta hirmu tõttu nakatuda, samuti eelistavad koju jääda need, kes peavad tööle tulekuks ühistransporti kasutama. “Osad töötajad tunnevad, et kodus on lihtsam keskenduda ning töö efektiivsus on suurem. Samuti hoitakse aega kokku kontorisse sõidu arvelt,” sõnas Rohumaa. Kontorisse tulekut ootavad pigem lapsevanemad, kel kodus töötamine keerulisem. “Kindlasti aitab kontorist töötamine seada tugevama piiri töö- ja vabaaja vahele ning loomulikult oodatakse kontorisse naasmist ka sellepärast, et oma kolleege näha,” lisas Rohumaa.
Pipedrive on oma kontorid töötajatele taasavamiseks ettevalmistanud. Esialgu siseruumides ühiseid koosviibimisi ei korraldata ja külalisi vastu ei võeta. Samuti ei saa töötajad veel juunikuus Tallinna kontoris saunamõnusid nautida ning jõusaali saab korraga kasutada kaks inimest. Pipedrive on nii Tallinna kui Tartu kontoritesse üles pannud meeldetuletused hoolikaks kätepesuks ja võimalusel distantsi hoidmiseks ning paigaldanud täiendavad kätepuhastusjaamad strateegilistesse liikumiskohtadesse.
Uuringu tulemused viitavad trendile, et edaspidi hakkavad töötajad kombineerima kontori- ja kaugtööd, töötades paaril-kolmel päeval nädalas kodust. Kuid kindlasti suureneb ka nende hulk, kes teevad kogu töö ära väljastpoolt kontorit.
Leelia Rohumaa
Pipedrive’i personalijuht
Pipedrive on 2010. aastal Eestis asutatud müügijuhtimise tarkvara ettevõte. Täna kasutab Pipedrive’i müügitööriistu üle 90 000 ettevõtte rohkem kui 150 riigis ning firma on kaasanud 90 miljoni USA dollari väärtuses investeeringuid. Pipedrive’i kontorid asuvad Tallinnas, Tartus, Londonis, Lissabonis, Prahas, Riias, Dublinis, New Yorgis ja Tampa/St. Petersburg Floridas.
...
Ole kursis Eesti
start-up'ide uudistega - telli FoundME iganädalane uudiskiri
SIIT!
Seotud lood
Mainor Ülemiste AS ja Europark käivitasid Ülemiste City’s uudse tehnoloogiaga parkimislahenduse, mis kärbib tühjade parkimiskohtade arvu 30% ning säästab sellega nii linnaruumi, elanike tervist kui raha. Europarki juhi sõnul saab süsteemi laiendada kogu Tallinnale.
Hetkel kuum