Kärpija vs. värbaja: kriisiaja kogemused on kui öö ja päev
"Lavajuttude" saates kuuleb vestlusringi, kus on kahe poole tööandjad – esiteks need, kes on pidanud kriisi ajal ohtralt inimesi juurde värbama; teisalt need, kelle äritegevus on olnud tugevalt häiritud ja osa töötajaid on tulnud koondada.
Ain Hanschmidti (vasakul) suurosalusega firma Tallink ja Markus Villigu Bolt lähenesid kriisile erinevalt, kuna kriisis saadi lüüa erinevalt. Milliseid personaliotsuseid tuli teha, rääkisid Tallinki personali- ja arendusdirektor Vahur Ausmees ja Bolti personalipartner Laura Eelmaa Palga Päeva konverentsil. Foto: Raul Mee/Kollaaž
Ettevõtted jagavad oma kriisiaja kogemust ja arutavad, kuidas ja millal olukord stabiliseerub – millal hakatakse uuesti värbama, millal hakkavad palgad uuesti tõusma ja millal koormus muutub.
Iga kriis, olgu see sõda, majanduskriis või ülemaailmne pandeemia, sunnib inimesi ja sealhulgas ürituste korraldajaid uusi innovaatilisi lahendusi kasutusele võtma, et ellu jääda, leiab sTARTUp Day turundusjuht Jana Saastamoinen.
Tööotsijate aktiivsus IKT valdkonna tööturul on kordades kasvanud ning kui tuleb koroonaepideemia kardetud teine laine, siis võib ilmselt näha ka IT-spetsialistide tööpuudust. Paradoksaalselt on aga IKT-sektori töömaht tervikuna tõusuteel, kirjutab Datafox tegevjuht Marko Külaots Personaliuudised.ee lehel.
Harvardi ärikooli ärijuhtimise professor, suurettevõtteid Amazon, BMW ja IBM nõustanud Gary Pisano uuris Pärnu juhtimiskonverentsi esinemise jaoks mitu kuud Eesti majanduse ja ettevõtete lugu ning õpetas kohale tulnud juhtidele, kuidas innovatsiooniga samm edasi astuda.
Investeeringute kaasamine on praeguses kriisis muutunud idufirmade jaoks pikemaks ja keerulisemaks – vaja on varuda investoritega suhtlemisel rohkem aega ning arvestada sellega, et taustauuringut tehakse ja investeerimist kaalutakse pikemalt, mistõttu on ettevõttel oluline hoida rahalist puhvrit, tõdesid start-up´ide juhid konverentsil Latitude59.
Sõidukit parkima asudes on kõikide autojuhtide soov see, et protsess võimalikult kiire, mugav ja lihtne oleks. EuroParki äpi lepinguline teenus just selline ongi – see optimeerib ettevõtte parkimisprotsesse, säästab aega ning ressursse.